人力资源管理

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Human Resource Management

  • 绩效管理多样化

    ​量化成员工作表现,工时统计更轻松,绩效评定更科学,可创建多中模式的绩效管理。

  • 定制考勤

    轻松设置员工考勤,支持年假、事假等多种假期类型,批量导出打卡记录,随需选择,灵活定义

  • 薪资设置自定义

    薪资设置可根据自己公司需要设置固定薪资或多种组合薪资模式,满足不同薪资结构需求

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